Bij Turn-Over krijgen jongeren weer grip op hun toekomst. Met een intensief programma bereiden wij ze voor op hun terugkeer in de maatschappij. Deins jij niet terug voor een medewerker met een verleden? Sluit je aan als samenwerkingspartner!
Als werkgever kun je regelmatig langskomen bij de trainingen op één van onze locaties. Daarmee maak je het deelnemers mogelijk om zich op een laagdrempelige manier te profileren. Je kunt jongeren zowel een werkervaringsplek als een betaalde functie bieden.
Deelnemers van Turn-Over worden getraind door professionals.
Wij leren ze positief functioneren binnen een team en bieden inzicht in individuele sterktes, zwaktes, mogelijkheden en uitdagingen. Deze kennis komt goed van pas op de werkvloer.
Onze deelnemers hebben weinig tot geen ervaring op de arbeidsmarkt. Zij zoeken bijvoorbeeld een werkervaringsplek - of een functie waarin zij in-company opgeleid kunnen worden.
De overheid stelt diverse subsidies en premiekortingen beschikbaar om de re-integratie van jongeren te stimuleren. Is er in jouw organisatie draagvlak voor een kans voor onze jongeren? Neem contact met ons op. Wij bespreken graag de mogelijkheden voor onze deelnemers in jouw bedrijf.
